2-5

מנהל/ת צוות פרויקטי פיתוח למידה והפעלה

11/17/2025

The role involves managing a team of 5-10 learning developers and coordinators, overseeing project management from initiation to execution. Responsibilities include client communication, budget management, and fostering innovative learning solutions.

Working Hours

40 hours/week

Company Size

501-1,000 employees

Language

Hebrew

Visa Sponsorship

About The Company

המרכז לטכנולוגיה חינוכית (מטח) הוא גוף לתועלת הציבור שהוקם בשנת 1971 במטרה לקדם את החינוך בישראל ולהעניק לכל תלמיד הזדמנות ללמוד בסביבת למידה מתקדמת, המשלבת טכנולוגיה ופדגוגיה עדכנית ועשירה המתואמת למאה ה-21. מטח מספק ללקוחותיו סל של מוצרים ושירותים במספר תחומים: פיתוח תכנים לימודיים; מדידה והערכה; ייעוץ, ליווי ופיתוח מקצועי של הכשרות, השתלמויות, קורסים והדרכה פרטנית, משולבי טכנולוגיות מתקדמות, עבור מנהלים, מורים ובעלי תפקידים אחרים, וכן פיתוח והטמעה של מוצרים ושירותים מתוקשבים לניהול, להוראה, ללמידה, להערכה ולפיתוח מקצועי. The Center for Educational Technology (CET) is an NGO dedicated to the advancement of the education system in Israel. Our mission is to provide all Israeli children - Israeli-born and immigrant students, students from metropolitan and peripheral communities, Hebrew speakers and Arabic speakers alike -- with an advanced learning environment, which combines state-of-the-art technology with quality content and up-to-date pedagogy, in order to prepare them for full and productive life in the 21st Century.

About the Role

.אנחנו מחפשים מנהל/ת צוות מפתחי למידה, שיוביל פרויקטי פיתוח מקצועי לעובדי הוראה

רוצים להצטרף אלינו ולהשפיע על חווית הלמידה של עשרות או מאות אלפי לומדים? אם התפקיד מדבר אליכם נשמח לקבל קורות חיים

:תאור התפקיד

* ניהול אישי ומקצועי של צוות בהיקף של 5-10 מפתחי למידה ורכזי הפעלה, וזאת לצד 3 מנהלי צוותים מקבילים

* אחריות כוללת על ניהול הפרויקטים בצוות, משלב הייזום, אפיון, בניית תכנית עבודה ותקציב, ליווי הפיתוח ו/או ההפעלה, מעקב אחר התקדמות הפרויקט, ניהול תקציב ההוצאות וכתיבת דוחות ללקוחות לאורך הפרויקט.

* עבודה מול הלקוחות המממנים את הפרויקטים: ניהול שיח פורה המבטיח את הצלחת הפרויקט.

* ייזום והובלה של רעיונות חדשניים המקדמים פיתוח של פתרונות למידה רלבנטיים.

* הכשרה וליווי של חברי הצוות: מפתחי למידה ורכזי הפעלה חדשים בפרט וותיקים בכלל, בהיבט של חדשנות בתחום.

* אחריות להובלת מתודולוגיות פיתוח והפעלה של פתרונות למידה מגוונים ומידול שלהם לטובת בסיס הידע הארגוני המתפתח בחטיבה.

* עבודה בשת"פ עם מנהלי צוותים הפרויקטים המקבילים.

Requirements

* 3-4 שנות ניסיון בתחום פיתוח הדרכה/למידה מקוונת

* ניסיון בניהול צוות – 2 שנות ניסיון - חובה

* ניסיון בפיתוח פרויקטים מבוססי תוכן פדגוגי ומערכות ניהול למידה

* ניסיון בהפעלת תכניות חינוכיות בהיקפים נרחבים

* תואר ראשון בתחום של טכנולוגיה בלמידה, חינוך, ניהול – חובה

* תואר שני בתחום רלוונטי - יתרון

משרה מלאה ממשרדי הארגון ברמת אביב

עבודה במודל עבודה היברידי

Key Skills

Team ManagementProject ManagementInstructional DesignLearning TechnologiesEducational ProgramsBudget ManagementClient CommunicationInnovative SolutionsTrainingMethodologiesCollaborationContent DevelopmentLearning SystemsMonitoring ProgressCoachingLeadership