Alternance 2026 - Security Solution Administrator (F/H) - Paris
3/20/2026
The role involves maintaining the operational and security status of client security products, including analyzing current update practices and managing client environments. Additionally, the administrator will contribute to building a structured, reliable, and automated process for managing and deploying updates across client environments.
Working Hours
40 hours/week
Company Size
501-1,000 employees
Language
French
Visa Sponsorship
No
Description de l'entreprise
📢 Rejoindre Advens, c’est intégrer un spécialiste européen de la Cybersécurité et un acteur engagé qui transforme les défis numériques, environnementaux et sociaux en opportunités.
🌎 Avec près de 600 expert(e)s en France, à Montréal et en Europe, nous protégeons les organisations dans un monde de plus en plus exposé, tout en faisant de la cybersécurité un véritable levier de transformation positive.
🔒 Notre expertise s’appuie sur des solutions innovantes, une maîtrise des risques numériques et un engagement fort pour rendre la cybersécurité accessible et impactante.
Notre ambition ? Protéger les organisations dans un monde exposé tout en contribuant à transformer la société.
En 2024, Advens est devenue une "Entreprise à mission" et la 1ère en France à placer la vulnérabilité au cœur de sa raison d’être : “Faire de la vulnérabilité une force pour la cyber, les Hommes et la planète”
#Audace #Collectif #Utilité #Intégrité : nos valeurs nous poussent à innover chaque jour et à bâtir un avenir plus inclusif, plus sûr et plus durable.
🚀 Chez Advens, vous développerez votre expertise à travers des formations, des mobilités et une autonomie renforcée, tout en évoluant dans un environnement où le collectif et la convivialité sont des priorités.
Description du poste
À Paris, au sein de l’équipe spécialisée dans les technologies et produits de sécurité en place chez nos clients, vous apprendrez les métiers permettant le maintien en condition opérationnelle et de sécurité de ces produits. Vous contribuerez également en projet de fond à la mise en place d'un processus structuré, fiable et le plus automatisé possible de gestion et déploiement des mises à jour sur les environnements clients Advens.
🤓 Vos missions :
En run :
- Vous analysez et comprenez les pratiques actuelles de mise à jour
- Vous maintenez à jour les différents parcs clients
- Vous traitez les reliquats, analysez les anomalies des postes en erreur.
En build
- Vous définissez un workflow cible compatible avec les standards Advens (qualité, traçabilité, sécurité)
- Vous identifiez les particularités des nouveaux clients et leur process d’update
- Vous faites de la veille sur les nouvelles technos, notamment sur les méthodes de mise à jour et comment les appliquer au sein de l’équipe change
- Vous identifiez les risques opérationnels et cyber liés aux parcs non homogènes.
🤠 Vos projets :
Plus concrètement ? Voici quelques exemples de projets qui pourraient être les vôtres demain…
- Vous devez définir les étapes de mise à jour sur différentes technologies : prérequis, contrôles automatiques, jalons de validation,
- Vous Définissez un modèle reproductible pour l’ensemble des clients pour une même techno
- Vous suivez en continue les maj chez les clients pour que l’ensemble des parcs soit à jour
- Vous automatisez et développez des scripts permettant l’analyse des versions déployées, la récupération des erreurs ou encore du reporting
- Vous documentez l’ensemble des process de mise à jour
Qualifications
🤩Cette alternance est-elle faite pour vous ?
- Vous avez un bon niveau en programmation , vous maitrisez le scipting et l’automatisation et vous êtes familier avec les pratiques CI/CD et Git
- Vous êtes doté d’un esprit structuré, rigoureux et analytique, capable d’initiative et force de proposition, avec un bon sens de la communication et une vraie capacité à collaborer dans un environnement exigeant.
- Technos concernées : Harfanglab, SentinelOne, Cybereason, Nozomi
Informations complémentaires
🤲 Au delà de votre diplôme ou parcours, nous sommes avant tout à la recherche de compétences, de valeurs et de motivations.
Nos programmes en faveur de l’éducation et de l’inclusion nous permettent d’intégrer des profils venant d’horizons divers et on en est hyper fiers car on en est convaincu, c’est ainsi que notre équipe s’enrichit, la diversité est une source inestimable de créativité et d’innovation.
//
🔔 Retrouvez toutes nos actus, réflexions, engagements, veilles sur les réseaux.
Parce qu’on a (pour l’instant) rien inventé de mieux…😉
Please let ADVENS know you found this job on InterviewPal. This helps us grow!
We scan and aggregate real interview questions reported by candidates across thousands of companies. This role already has a tailored question set waiting for you.
Generate a resume, cover letter, or prepare with our AI mock interviewer tailored to this job's requirements.