Question
FULL_TIME
2-5

Educateur/trice de jeunes enfants

4/1/2026

You will be responsible for developing the educational project of the nursery and fostering a trusting relationship with families. Additionally, you will support children's emotional and psychomotor development while leading the team in pedagogical practices.

Working Hours

35 hours/week

Company Size

5,001-10,000 employees

Language

French

Visa Sponsorship

No

About The Company
Avec un réseau de 3 200 structures d'accueil dans le monde (crèches, clubs enfants et écoles maternelles), le Groupe Babilou propose des solutions #parentalité à toutes les étapes clés de la vie d’un salarié-parent. Babilou est une entreprise familiale créée par Edouard et Rodolphe Carle en 2003. Conscients de la nécessité d’agir sur un secteur où l’offre est encore insuffisante, nous assurons depuis 15 ans une mission de service public en mettant à la disposition des familles un mode d’accueil fiable, qualitatif et financièrement accessible qui les aide à construire l’équilibre entre leur vie professionnelle et leur vie familiale. Depuis 2008, Babilou croit de manière exponentielle. Le Groupe se développe à la fois en créant un réseau de crèches en propre au rythme de 30 nouvelles crèches par an en moyenne ces dernières années, et en se rapprochant d’autres gestionnaires de crèches partageant la même culture de la qualité d’accueil et du bien-être des enfants. Babilou se déploie depuis 2013 à l’international et fait ses premiers pas en Europe (Belgique, Allemagne et Suisse). Il s’implante également pour la première fois en dehors du continent européen, en ouvrant ses premières crèches à Dubaï. L’année 2015 a marqué un tournant puisque Babilou poursuit désormais son développement en étendant son expertise pour répondre aux besoins des salariés-parents, à chaque âge de leur vie, et aux enjeux des entreprises. Depuis sa création, le moteur de Babilou est d’accompagner les salariés à mieux concilier leur vie professionnelle et leur vie familiale. Dans cette dynamique, Babilou se positionne comme un acteur global de la parentalité. De la parentalité (être parent) à la parentalisation (avoir un parent), l’objectif est désormais d’accompagner les salariés à 360° grâce à l’offre globale développée par des spécialistes « Mes Solutions Family ».
About the Role

Contract type

Regular

Titulaire du Diplôme d’État Educateur de Jeunes Enfants et vous recherchez un poste en crèche, alors ce poste est fait pour vous.

« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c’est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche.

A propos de la crèche:

La structure accorde une place centrale à l’accompagnement vers l’autonomie de l’enfant, notamment lors des temps de repas (choix des quantités, participation active) et des soins du quotidien, où les enfants sont pleinement impliqués. Ce travail autour de l’autonomie constitue un axe fort du projet pédagogique et reste à consolider et développer.

Deux jours par semaine, une organisation en itinérance ludique est mise en place : les portes des sections sont ouvertes afin de permettre aux enfants de se rencontrer, d’explorer librement et d’enrichir leurs expériences de jeu.

Les enfants sont répartis par groupes d’âge (12 petits/moyens et 16 moyens/grands). Une équipe référente est présente sur chaque section, avec un fonctionnement solidaire permettant un renfort ponctuel si nécessaire.

Crèche dynamique et ouverte aux initiatives, la structure offre de nombreuses possibilités de développement de projets. Les nouvelles idées sont encouragées et les professionnels disposent d’une réelle marge de manœuvre pour mettre en place des actions innovantes.

L’équipe est pluridisciplinaire et composée notamment d’une psychologue, d’une infirmière diplômée d’État, d’auxiliaires de puériculture et d’auxiliaires petite enfance, favorisant une approche globale et complémentaire de l’accompagnement des enfants.

Ce poste est à pourvoir en CDI à temps plein à compter du 1er mai.

PRINCIPALES MISSIONS, Vous serez « chef d’orchestre » pédagogique :

- Participer à l’élaboration du projet pédagogique de la crèche

- Favoriser une relation de proximité et de confiance avec les familles

- Être garant de l’aménagement de l’espace et proposer de nouvelles activités

- Animer l’équipe sur les différentes pratiques pédagogiques

- Accompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur

- Participer à des rencontres entre pairs pour des échanges de bonnes pratiques

REMUNERATIONS attractives à partir de 2400 euros bruts mensuel.

AVANTAGES :

- Tickets Restaurant

- Prime d’ancienneté, Prime anniversaire

- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté 

- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%

- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)

- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)

- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).

- Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite

- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)

- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace)

- Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …)

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !

« Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous! »

Date of dating post:

02 - 04 - 2026
Key Skills
Child DevelopmentTeam LeadershipCommunicationProject ManagementCreative ThinkingProblem SolvingCollaborationEmotional SupportPedagogical PracticesFamily EngagementActivity PlanningAutonomy PromotionPsychomotor DevelopmentInnovative ActionsMultidisciplinary ApproachChildcare
Categories
EducationSocial ServicesHealthcare
Benefits
Restaurant VouchersSeniority BonusAnniversary BonusAnnual BonusPublic Transport ReimbursementAdditional LeaveEmployee BenefitsChildcare PlacesCompany Health InsuranceHousing AssistanceFree Social AssistanceTraining Opportunities
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